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  • 工商時報【陳欣文╱台北報導】

    發展電話行銷通路,外商壽險公司紛紛祭出誘人福利搶人,如協助取得保險證照、保障底薪優於一般社會新鮮人、第1年就有超過10天特休假等,壽險業者表示,只要落實公司育台中民間代書借款成輔導計畫,保險電銷人員月薪平均5~6萬元並非難事。

    目前國內電銷團隊最龐大的康健人壽,今年特別針對8年級生提供「更優渥」的福利制度,計畫在現有600人的團隊之外,再招募至少100位電銷生力軍。

    康健人壽聯盟通路資深副總王淑華表示,目前康健超過5成的電銷專員年資超過3年,7成的電銷主管由內部晉升,平均年資在8年以上,且高達5成的電銷人員是屬於35歲以下年輕族群。

    康健人壽提供新人每月保障底薪2.56萬元,前3個月達到基本業績門檻斗六小額借款5萬,還享有新人津貼每月6,000元,只要按部就班執行,電銷新手就能擁有底薪加獎金3.16萬元的收入,還有優渥的業績獎金及2個月年終獎金。

    另外,康健還提供其他「幸福紅利」來留才,包括新進員工即享有15天特休年假、15天全薪病假,遠優於法令規定,還有國外旅遊獎勵、家庭日等活動。

    至於也重視電話行銷的AIA友邦人壽,除提供基本薪資2.5萬元及員工福利與優渥的業務獎勵外,並提供持續的教育訓練,協助電銷專員獲得更高的佣金收入。以2015年為例,友邦人壽6個月以上資歷的電銷專員的平均月收入為5萬元,年資1年以上者的平均月收入更可達10萬元。

    目前也主攻電話行銷的保誠人壽則祭出保障底薪2.5萬加上業務獎金的薪資福利,同時強調公司提供給電銷人員的客戶名單量多且質佳,完全不需自行開發,再搭配國內外旅遊獎勵競賽、2015銀行房屋貸款率利比較社團活動等福利。

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    中國時報【(吳江泉)】

    三民:「2016愛你眼睛健康-搶救惡視力」免費講座,將於19日(周日)下午2時,在科學工藝博物館南館-S105階梯教室舉行,邀請到眼科名醫徐旭亮、李昭榮,就乾眼症、老花、白內障三大主題進行分享保健方法,凡預約報名者,均可獲得「護眼護照」及「長春雜誌」一本,請洽:0800-033-088。

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    1.信用貸款

    提供貸款諮詢服務,整合各家銀行貸款方案,為您提供最適合、最有利的利率及還款方式。

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    銀行房貸利率比較2015針對擬向法院提出更生申請者,提供相關細節的諮詢服務。

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    針對負債過度實無力償還者,欲將負債及資產做一次處份,而向債權銀行提出申請者,提供相關細節的諮詢服務。

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